8月21日，以“新趋势、新阶段、新战略”为主题的社会保障与养老金融高峰论坛暨中欧社会保障与养老金融研究院成立仪式在上海举行。

　　在论坛上，中欧社会保障与养老金融研究院发布了两大重要成果：一是《中国健康人力资本：测量预测与发展战略》，二是《新时代社会保障制度的高质量发展研究报告集》。

　　据了解，“中国健康人力资本的测量与预测研究”的课题组围绕健康人力资本相关问题开展了系列研究，取得了一系列研究成果，形成了50多万字的研究报告，以及几十篇学术论文，决策专报。

　　《中国健康人力资本：测量预测与发展战略》称，建成健康人力资本强国要构建健康生活、健康医疗、健康保健、健康教育和健康环境“五位一体”的战略框架，该书从国家宏观层面，在体制机制、人口政策、科技创新、信息建设、法制建设和组织实施等六大方面，提出了建设中国健康人力资本强国的战略支持和保障措施。

　　据悉，第二项重要成果《新时代社会保障制度的高质量发展研究报告集》，包括了主题报告4篇，专题报告17篇。其中，“推动长三角区域养老服务合作的思路与举措研究”研究了长三角一体化背景下，上海加速推进长三角区域养老服务合作提供了思路与建议。

　　17篇专题报告涵盖了养老保险、养老服务、医疗保险、就业保障等当前我国一系列重大的社会保障热点问题，开展了深入研究。

　　中欧国际工商学院院长、中欧社会保障与养老金融研究院学术委员会主席汪泓表示：“我们的研究，从如何测量和预测健康人力资本数量和质量，到如何推动养老服务的高质量发展，均基于实证研究提出了一系列方法，对于推动社会保障和养老金融的高质量、可持续发展具有一定的决策咨询和实践借鉴价值。”(黄坤)

（文章来源：上海证券报·中国证券网）